因工作需要，天心區(qū)擬公開選調(diào)公務(wù)員(參照管理人員)12名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌缘聻橄鹊脑瓌t;堅(jiān)持公平公正，公開競(jìng)爭(zhēng)的原則;堅(jiān)持考試與考察相結(jié)合，擇優(yōu)選調(diào)的原則。
二、選調(diào)范圍
湖南省各級(jí)實(shí)施公務(wù)員法的機(jī)關(guān)和使用行政編制參照公務(wù)員法管理的群團(tuán)機(jī)關(guān)以及參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位中，已進(jìn)行公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員登記的人員。
三、選調(diào)對(duì)象的基本條件
1、具備《公務(wù)員法》等法律法規(guī)規(guī)定的基本條件;
2、品行端正，遵紀(jì)守法，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;
3、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下;
4、2012年、2013年年度考核結(jié)果為稱職及以上等次;
5、與現(xiàn)工作單位約定的最低服務(wù)年限已滿且具有2年(不含試用期)及以上公務(wù)員(參照管理)崗位工作經(jīng)歷;
6、身體健康;
7、無其他不宜選調(diào)的情形。
四、選調(diào)崗位
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序號(hào)
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單位
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崗位名稱
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人數(shù)
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年齡
要求
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最低學(xué)歷要求
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專業(yè)
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其他要求
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備注
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其它要求
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01
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區(qū)委組織部
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綜合文秘
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1
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30歲以下
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全日制本科
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不限
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有1年以上區(qū)縣以上黨委、政府辦公室或組織人事、紀(jì)檢部門工作經(jīng)歷，有較強(qiáng)的文字綜合能力
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限男性
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① 35周歲以下指1978年7月1日（含）后出生；30周歲以下指1983年7月1日（含）后出生；
②工作年限或從業(yè)年限截止2014年8月31日，年限按足年足月計(jì)算；
③在參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位進(jìn)行參照登記的人員（不含通過公務(wù)員招錄考試錄用人員）只限報(bào)考擬申報(bào)參照管理單位選調(diào)崗位；
④經(jīng)公務(wù)員招錄考試錄用的參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（事業(yè)單位）工作人員，可以報(bào)考本次選調(diào)的任一崗位；
⑤與現(xiàn)工作單位約定的最低服務(wù)年限未滿或未具有2年（不含試用期）及以上公務(wù)員（參照管理）崗位工作經(jīng)歷的不得報(bào)考。
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02
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區(qū)民政局
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綜合文秘
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2
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35歲以下
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本科
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不限
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有黨政機(jī)關(guān)辦公室文秘工作經(jīng)歷2年以上，有較強(qiáng)的文字綜合能力。
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03
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區(qū)人社局
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綜合文秘
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1
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30歲以下
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本科
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不限
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有黨政機(jī)關(guān)辦公室文秘工作經(jīng)歷2年以上，有較強(qiáng)的文字綜合能力。
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限男性
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04
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區(qū)文體新局
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群眾文化工作人員
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1
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35歲以下
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本科
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不限
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05
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區(qū)審計(jì)局
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審計(jì)人員
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1
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35周歲以下
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本科
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經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)
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1、須具有會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)中級(jí)職稱；
2、具有2年以上審計(jì)業(yè)務(wù)崗位工作經(jīng)歷
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06
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區(qū)人社局
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財(cái)務(wù)人員
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1
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35周歲以下
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本科
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財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)
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1、具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書；
2、具有2年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷
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限男性
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07
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區(qū)文體新局
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文化市場(chǎng)管理工作人員
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1
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35歲以下
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本科
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法律相關(guān)專業(yè)
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08
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區(qū)環(huán)保局
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環(huán)境執(zhí)法工作人員
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1
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35歲以下
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本科
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不限
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須具有2年以上環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法工作經(jīng)歷
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限男性
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09
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區(qū)環(huán)保局
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環(huán)境執(zhí)法工作人員
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1
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35歲以下
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本科
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法律相關(guān)專業(yè)
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限男性
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10
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區(qū)發(fā)改局
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法律
工作人員
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1
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30歲以下
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全日制 本科
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法律專業(yè)
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11
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區(qū)統(tǒng)計(jì)局
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計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工作人員
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1
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35歲以下
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本科
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計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)
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擬申報(bào)參照管理
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魯公網(wǎng)安備 37060202000179號(hào)