【職責(zé)描述】
1.負(fù)責(zé)所在區(qū)域的客戶開發(fā)、激活和維護(hù)，拓展及維護(hù)新老商戶，與各商戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的區(qū)域商戶關(guān)系，并不斷開拓業(yè)務(wù)渠道；
2.執(zhí)行公司的銷售策略及政策，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)；
3.收集并分析所在區(qū)域數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問題并提出相應(yīng)解決方案；

【任職資格】
1. 具有超強(qiáng)的執(zhí)行力；
2. 不太計(jì)較短期得失，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)并且極度勤奮；
3. 溝通、協(xié)調(diào)、推動(dòng)能力強(qiáng)；
4. 心理素質(zhì)足夠強(qiáng)并有較強(qiáng)的進(jìn)取心，渴望快速成長(zhǎng)
5. 相關(guān)1年以上地推銷售經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆畢業(yè)生可以擇優(yōu)錄取
6. 有美團(tuán)網(wǎng)、大眾點(diǎn)評(píng)網(wǎng)、糯米網(wǎng)等大型電商平臺(tái)任職經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮

【公司福利】
1、良好舒適的辦公環(huán)境；
2、員工享受法定雙休、節(jié)假日、帶薪年假、帶薪病假、社會(huì)保險(xiǎn)等國(guó)家規(guī)定福利政策；
3、生日或特定節(jié)日禮金福利；
4、靈活的個(gè)人發(fā)展機(jī)制；（縱向：?jiǎn)T工在能力獲得認(rèn)可后，如發(fā)現(xiàn)對(duì)其他崗位感興趣可申請(qǐng)轉(zhuǎn)崗工作。晉升：職位晉升不以時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)，而是以能力衡量。）；
5、高品質(zhì)的飲品享受。員工工作時(shí)間享受免費(fèi)的咖啡、飲品。
6、專業(yè)的培訓(xùn)體系（飲品、甜品、溝通技巧等專業(yè)培訓(xùn)，不定期內(nèi)外訓(xùn)）；
7、優(yōu)秀員工國(guó)外旅游或?qū)嵺`。