10類職場女人讓男人望而生厭

 

　　1、是非八卦型

 

　　常言道：來說是非者，必是是非人。職場中這樣的諸事八卦者比比皆是：張三與妻子鬧離了婚；李四剛和女友分了手；王五買股票虧了不少……她們的消息來源可謂無孔不入，經(jīng)常憑借三寸不爛之舌將其無限擴(kuò)大。唯恐天下不亂，亂了又有不少茶余飯后的談資——將自己的快樂，建立在別人的痛苦之上。

 

　　2、虛榮勢利型

 

　　這是很明顯的“見高拜、見低踩”的卑劣行徑，不少女人已經(jīng)當(dāng)成習(xí)以為常的職業(yè)伎倆。怪就怪那些曾經(jīng)推心置腹、無話不談的人，以為幸運(yùn)找到了能夠聯(lián)手并進(jìn)的合作伙伴。殊不知道，一旦大勢遠(yuǎn)去這群原本最衷心的朋友立馬劃清界限。稍微好的袖手旁觀，更有甚者還在背后放你幾槍——日久見人心。

 

　　3、自私無情型

 

　　《史記》云：天下熙熙，皆為利來；天下攘攘，皆為利往。某人也說過：人不為己，天誅地滅。既然這是人的本性，當(dāng)然是無可非議的。但，有所為之、有所不為。更多人選擇的是明哲保身，犧牲少數(shù)人、成全多數(shù)人——符合了“物競天擇、適者生存”的自然規(guī)律，還是為自私無情的解嘲？見仁見智吧。

 

　　4、裝瘋賣傻型

 

　　最標(biāo)志性的表情：以可憐巴巴的眼神望著你，噘著小嘴似乎有著說不完的委屈。太硬朗的女人，讓男人退避三尺。怕那凌厲劍鋒傷及無辜，還是敬而遠(yuǎn)之的好。相反，裝作楚楚可憐的樣子的確是男人不能拒絕的疼惜。路遙知馬力，原來所謂的“弱智”女流其實(shí)是在扮豬吃老虎呢！利用同情心行騙，可恥！

 

　　5、不學(xué)無術(shù)型

 

　　這類女人一問三不知，與其合作者簡直是“三生有幸”啊。不僅自己那份工作要提早完成，還要騰出時間來協(xié)助這個啥都不會的同事。倘若只是分擔(dān)任務(wù)并不算太過糟糕，最倒霉的就是還要替她背黑鍋、拾爛攤——那無疑是職場之上最痛苦的事情。你笨，不是罪過。還出來連累他人，那就是你的不對了。

 

　　6、神經(jīng)過敏型

 

　　她們本來也沒有多大惡意，就是大驚小怪、見風(fēng)是雨罷了。長期以往，難免讓人心生厭惡。人都有從眾心理，在特定環(huán)境、特定時期會不知不覺受周圍人事的影響。稍微血?dú)獠蛔恪⑿呐K不好者，實(shí)在吃不消這類女人的乍驚乍喜。對待這類神經(jīng)質(zhì)的女人，男人多數(shù)選擇敬而遠(yuǎn)之——惹不起，至少躲得起。

 

　　7、好高騖遠(yuǎn)型

 

　　有這么一句十分難聽、但無從否認(rèn)的話：心比天高，命比紙薄，正是這類眼高手低者的生動寫照。在職場上，不是單槍匹馬、沖鋒陷陣就能成其大業(yè)的。也許她提出一個看似很完美的企劃，得到了上司首肯、并立案執(zhí)行。身為一組的同事可頭大如斗了：功勞她占去、沒關(guān)系，要命的是根本不易完成呢！

 

　　8、盛氣凌人型

 

　　這類女人的性格比較復(fù)雜：或是天生如此，向來狂傲自大；又或是后天形成，擁有政治資本。歸根到底，她們未必意識到自己的不可一世�？芍車�的同事卻無緣無故遭了殃：女人嘮叨抱怨那是平常事情，可男人出于面子問題確實(shí)拉不下架子�？偛荒芤�?yàn)檫@個說不過去的原因跳槽而去啊，唯有看著討厭了。

 

　　9、倚老賣老型

 

　　這類女人得罪不得，一不小心招惹了就如同踩上地雷似的不可收拾。她們會搬出乾隆時期的“黃馬褂”，訴說著當(dāng)年的神勇無比。言下之意、弦外之意就是：你，還小。作為年輕小輩，你們要學(xué)會尊重前輩。沒有她們辛苦打下的大好江山，就沒有安定繁榮的當(dāng)今局面。這樣的老臣子，嘴臉令人難以恭維。

 

　　10、自作多情型

 

　　這類女人，比較喜歡耽于幻想之中。對她不好，她覺得別人怎么在玩針對啊？對她好的，就容易想入非非：此人對自己有意思了？是借故親近嗎？再次證明“說者無心”，而“聽者有意”的誤會確實(shí)無處不在。在職場中，辦公室戀情本是忌諱。況且，根本沒有這回事。落花有意、流水無情，急于撇清吧！

 

　　職場中女人最討厭的男人：

 

　　常說長舌婦很讓人討厭，把長舌接到男人嘴里，恐怕討厭要加個“更”字了。有些男人卻偏偏有此嗜好，總在打聽同事們的隱私，打聽不到的便胡亂編排，造成了同事間不必要的誤會，擾亂了正常的人際關(guān)系秩序。

 

　　2、吹牛的男人

 

　　有才干的男人值得欽佩，所以男人們都努力向此方向靠攏，有些急脾氣的男人便采用了“吹牛”這種激素式速成手段。在辦公室里，他們神乎其神地講述自己如何如何的有關(guān)系、有能力、有條件、有資本，還有模有樣地描述著成功事例。當(dāng)然，一般都會在一片“噓”聲中結(jié)束演講，這種可笑的舉動，大大影響了自己的工作形象，降低了同事們的信任度。

 

　　3、出位的男人

 

　　生活中的人不像報紙上的人物圖片，可以勾了邊存在，而是需要擁有自己的空間，社會交往中更是如此，可有些男士在工作交流中離同伴過近，未經(jīng)允許地侵占了他人的保留空間，如臉上長斑的原因習(xí)慣性地把臉湊到女同事臉旁，手搭到女同事的坐椅靠背上，破壞了常規(guī)禮儀交流的距離，使女同事們既不好開口提醒，又感到很是厭惡，影響了雙方的工作進(jìn)程。

 

　　4、愛抱怨的男人

 

　　工作中遇到難題是常有的事，女人們都開始學(xué)著清醒面對，可有些男士們卻選擇了全方位的指責(zé)。抱怨領(lǐng)導(dǎo)不體恤，抱怨同事不支持，抱怨客戶要求多，但從不想自己錯在哪，更不考慮問題如何解決。從心理學(xué)上講有苦說出來，有利于身心健康，但在不適當(dāng)?shù)膱龊喜恢�邊際的抱怨就會影響他人健康了。

 

　　5、懦弱的男人

 

　　男人一走近辦公室開始工作，就像一臺已投入硬幣的游戲機(jī)，短時間超能量的發(fā)揮著。如果這臺游戲機(jī)突然停止了，那么一定是一枚叫懦弱的硬幣錯投了進(jìn)去。膽小、怕事、躲在墻角的男人只會招來領(lǐng)導(dǎo)和同事們的輕視。就算會給予一些同情，但也絕不會有人再為他投入硬幣了。以上僅為一部分女性的一部分看法，但值得肯定的是如果以上10點(diǎn)均擁有的男士，我想他已沒必要再去工作了。

 

　　6、過于小氣的男人

 

　　同事聚會，相互拜訪，一起組織活動也是各個單位很常見的情感聯(lián)絡(luò)方式，男士們往往是每次友情活動的核心力量，至于活動經(jīng)費(fèi)通常采取輪換式或平攤式等民主、公平的支付方案，可某些男士是活動積極參加，美味娛樂充分享受，對于費(fèi)用他們本著“你不好意思提我熱烈歡迎，你勇敢提出我勇敢拒絕”的方針予以解決。男人節(jié)儉值得肯定，但好占便宜、過于小氣的男人只會讓人敬而遠(yuǎn)之了。

 

　　7、陽奉陰違的男人

 

　　男人攀登事業(yè)這座高塔雖非易事，但采用出軌的處世之法實(shí)在不明智，陽奉陰違的雙面做法雖然在短期內(nèi)會有效果，但稍加時日，便漏洞百出，別說高塔了，我想就算平地也是很難站穩(wěn)的。