很多人對別人的請求、指派的任務(wù)，不以「急迫與否」來過濾該做的事，便一口答應(yīng)下來，更沒想到自己是否辦得到。我們習(xí) 慣對主管有求必應(yīng)，但若答應(yīng)的事情太多，只會讓我們的壓力和工作量都超載。

 

　　比較好的作法是牢記──「說『不』」對你與公司的成功都很重要。想讓工作有成 效，就代表必須有舍有得。即使提出疑問、回絕任務(wù)要有很大的勇氣，你還是可以這么做。

 

　　不妨問問高階領(lǐng)導(dǎo)人，新任務(wù)是否比你其他的案子還重要，或是否符合公 司目前的優(yōu)先事項(xiàng)。

 

　　提出你的顧慮，可以讓領(lǐng)導(dǎo)人仔細(xì)思考自己派給你的任務(wù)，同時(shí)也讓你用正面的方式，回絕無力負(fù)荷的工作。

       （張茂蕓譯）