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    研發(fā)與品質(zhì),哪個(gè)領(lǐng)域價(jià)值更高?

    時(shí)間:2022-03-28
    核心提示:研發(fā)與品質(zhì),哪個(gè)領(lǐng)域價(jià)值更高?
    食品論壇網(wǎng)友:yan322215
    研發(fā)與品質(zhì),哪個(gè)領(lǐng)域價(jià)值更高?
    價(jià)值包括兩個(gè)方面,一是自己的可雇傭性,具體體現(xiàn)就是工資;另一方面就是精神層面,哪個(gè)領(lǐng)域工作會(huì)更容易帶來(lái)成就感以及工作時(shí)心情的愉悅感。

    網(wǎng)友討論

    luzhiwei425

    看個(gè)人性格吧,研發(fā)是與物打交道的多,現(xiàn)場(chǎng)品管的話與人打交道的多。

    yan322215(回復(fù))

    是的,大概是品質(zhì)沒(méi)做好,常常有虛無(wú)感,各種二方三方審核、各種對(duì)外溝通費(fèi)時(shí)費(fèi)力卻又總覺(jué)得沒(méi)有創(chuàng)造什么實(shí)際價(jià)值,厭倦。

     

    zhang1kong

    如果都是高端的話。

    個(gè)人還是看好研發(fā)。

     

    song1108

    研發(fā)從起步會(huì)越來(lái)越專業(yè),我覺(jué)得會(huì)有局限,品管專業(yè)之后同類行業(yè)都可以

    yan322215(回復(fù))

    對(duì)的。研發(fā)專業(yè)、核心,但局限。品質(zhì)管理同行均可以但是游走于核心技術(shù)外圍。

     

    博麗靈夢(mèng)

    在食品這塊做大之后,研發(fā)和品控對(duì)外時(shí)間比對(duì)內(nèi)多得多。都有成就感,都很充實(shí)。

    但我偏向研發(fā),至少私人時(shí)間多點(diǎn),自由些。

     

    一天三頓

    也想知道答案,我比較偏向研發(fā),因?yàn)椴簧瞄L(zhǎng)跟人打交道~但怎么往研發(fā)上轉(zhuǎn)呢,這是個(gè)問(wèn)題

    yan322215(回復(fù))

    嗯,確實(shí)是,我是機(jī)緣巧合,總經(jīng)理給機(jī)會(huì)從零開始,研發(fā)和品質(zhì)管理是很不一樣的積累,當(dāng)然有了品質(zhì)的積累我會(huì)在前期質(zhì)量策劃以及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)與控制方面更有優(yōu)勢(shì)。

    一天三頓

    是的,我覺(jué)得做研發(fā)檢測(cè)和質(zhì)量都得懂一些

     

    石竹

    看自己的性格和愛(ài)好吧。

    研發(fā)靠的是個(gè)人的鉆研和積累,能跟上時(shí)代,越來(lái)越值錢。

    品質(zhì)是一種管理,靠的是管理能力,如果不擅長(zhǎng)管理,一直在較低層次的職位上,也就那么回事了。

     

    moming1013

    漫長(zhǎng)的人生道路講,品質(zhì)更廣一些,你不可能在一家公司干一輩子吧,但前提是做到一定層次,要不然在一線干品控,十年二十年沒(méi)任何區(qū)別。而研發(fā)真的就有點(diǎn)局限,假如研究了十年飲料,想去應(yīng)聘?jìng)(gè)焙烤或者肉制品研發(fā),那是不可能的。

    yan322215(回復(fù))

    是這樣的,不過(guò)如果在研發(fā)這條路上走到了一定高度,雖然領(lǐng)域局限小,但是也不會(huì)缺出路的,我們公司請(qǐng)了幾個(gè)技術(shù)顧問(wèn)指導(dǎo),成本不低。


    qq求職者qq

    女生我覺(jué)得研發(fā)挺好的,也有成就感也比較穩(wěn)定工資相對(duì)也不低

     

    200842902

    雖然在做品質(zhì),但是感覺(jué)研發(fā)更有成就感,相對(duì)薪資也要高于品質(zhì)

     

    sqq168

    我覺(jué)得是研發(fā),必須是研發(fā)

     

    蝦球

    1. 品質(zhì)就業(yè)面廣,整個(gè)食品行業(yè)都可選擇,食品行業(yè)外也可;研發(fā)就業(yè)面較窄,如果你不突破,你就業(yè)范圍都在同類食品行業(yè)內(nèi),有一些人跳來(lái)跳去都在那幾個(gè)熟悉的公司。

    2. 同等職務(wù)研發(fā)的待遇可能比品質(zhì)相應(yīng)要高,研發(fā)的在小企業(yè)也能獲得較高收入,品質(zhì)的一般在大公司的待遇較高。

    3. 做研發(fā)的主要看你能不能拿得出滿意的新產(chǎn)品出來(lái),做品質(zhì)的要看的是管理能力及相關(guān)質(zhì)量?jī)?nèi)部、外部問(wèn)題的解決能力。

    4. 做研發(fā)的單純,壓力也單純,品質(zhì)的復(fù)雜,壓力也多方面的。

    5. 老了以后做研發(fā)的有人要,可兼職可全職。做品質(zhì)的年齡大了跳槽可能會(huì)有年齡門檻。

    6. 如果你能上升至副總、總經(jīng)理層面,就無(wú)所謂是研發(fā)還是品質(zhì)的了。

    以上純粹個(gè)人見解

     

    yifan1117

    看個(gè)人喜好吧,沒(méi)有絕對(duì)。

     

    金榜題名時(shí)

    研發(fā)比較用腦,品質(zhì)比較用心。

     

    tynzh20

    作為13年的研發(fā)人,對(duì)外、對(duì)內(nèi)的時(shí)間比例,其實(shí)并沒(méi)有明確劃分。對(duì)內(nèi)是日常,對(duì)外也是日常。


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